Seminário sobre Diversas Formas de Trabalho (para Trabalhadores)

[Seminário & Sessão de Consultoria] Conhecimentos Básicos para Trabalhar como Meio Período, Bico ou Contratado

Para conhecer o funcionamento da seguridade social, impostos e leis trabalhistas e escolher a forma de trabalho

Para responder a diversas formas de trabalho, várias reformas relacionadas à previdência social, impostos e leis trabalhistas estão em andamento. Além disso, para que trabalhadores em regime de meio período ou contrato por prazo determinado possam trabalhar com satisfação em relação às suas condições, a partir de outubro as "Diretrizes de Igualdade de Remuneração para Trabalho Igual" foram revisadas, e itens adicionais foram incluídos na notificação das condições de trabalho. Para escolher uma forma de trabalho e trabalhar com tranquilidade, é importante conhecer esses sistemas e regras.
Neste seminário, especialistas explicarão de forma clara os pontos importantes sobre previdência social, impostos e legislação trabalhista para quem trabalha como meio período, bico ou contratado, abordando também as alterações recentes.

• Folheto do seminário sobre formas diversas de trabalho (PDF 291,0 KB)

Data do Evento

20 de novembro de 2024 (sexta-feira), 27 de novembro de 2024 (sexta-feira)

Horário do evento

Das 13h30 até às 16h30

Local do Evento

Centro de Informações e Consultas Trabalhistas de Tóquio, Escritório de Tama, Sala de Seminários no 7º andar
3-9-2 Shibasaki-cho, Cidade de Tachikawa

Público-alvo

Trabalhadores, pessoas interessadas no tema

Conteúdo

20 de novembro de 2024 (sexta-feira)

Conhecimentos básicos sobre seguro social e impostos que você deve saber: das 13h30 às 15h30

• Pessoas abrangidas pelo seguro social, seguro-desemprego e seguro trabalhista, em caso de trabalho duplo
  Critérios para dependentes no seguro social (o que significa renda anual inferior a 1,3 milhão, 1,5 milhão e 1,8 milhão de ienes)
• Determinação das contribuições para a seguridade social, redução do ônus das contribuições durante o período de parto e criação dos filhos
• Sistema de apoio para conciliar trabalho com tratamento médico, criação dos filhos e cuidados, requalificação para adultos, benefícios após a aposentadoria
• Limite de renda anual (diferenças entre impostos e seguridade social), etc.

Consulta trabalhista: das 15h30 às 16h30

 

27 de novembro de 2026 (sexta-feira)

Conhecimentos básicos sobre a legislação trabalhista que você deve saber: das 13h30 às 15h30

• Confirmar as condições de trabalho, renovação de contrato por prazo determinado e existência de limite de renovações no aviso de condições de trabalho, etc.
• Número de dias de concessão de férias anuais remuneradas (para trabalhadores em regime de tempo parcial, como no caso de sistema de turnos, etc.)
• Licença para cuidados infantis e cuidados familiares e opções de formas de trabalho quando se deseja conciliar trabalho com cuidados infantis e familiares
• O que pode ser feito ao sentir diferença de tratamento em relação a funcionários efetivos
• Sistema de conversão de contrato por prazo determinado para contrato por prazo indeterminado, sistema de conversão para funcionário efetivo
• Tipos de término de contrato de trabalho (demissão, saída por vontade própria, término do período contratual, não renovação) etc.

Consulta trabalhista: das 15h30 às 16h30

Inscrição

Necessário

• Clique aqui para se inscrever(link externo)

Número de vagas

70 pessoas (inscrição prévia necessária, por ordem de chegada)

Instrutor

Reiko Yokoyama (Especialista em Seguridade Social e Trabalho)

Consulta

・Telefone 042-595-8731

・Página inicial TOKYO Hataraku Net (clique abaixo)

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